A Saúde Mental dos profissionais de Saúde deve ser cuidada não só no Janeiro Branco

Ao longo desta Pandemia ficou evidenciado que a saúde mental, física, social e espiritual dos profissionais de saúde pode impactar diretamente na cadeia assistencial, podendo até mesmo inviabilizar o Sistema de Saúde.

Esta experiência deve servir como um alerta para os gestores em relação a uma fragilidade que nem sempre é valorizada nas Instituições: a promoção da qualidade de vida e de condições saudáveis de trabalho aos colaboradores.

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É importante utilizar uma visão sistêmica para mapear os principais fatores que podem influenciar no bem-estar dos trabalhadores e na sua produtividade, evitando uma das principais causas de afastamento, a Síndrome de Burnout:

Fatores críticos para o mapeamento:

• Acesso aos recursos materiais necessários para realizar suas atividades profissionais (instrumentos, insumos…)
• Clareza sobre seu papel, os processos em que está envolvido e as ações esperadas para a sua função
• Clima organizacional pautado no respeito entre os colaboradores
• Adequação da quantidade de postos de trabalho para a demanda instalada
• Comunicação orientada à objetividade quanto aos pontos de melhoria, ocorrendo próxima ao evento criticado
• Disponibilização de educação continuada
• Capacitação para o enfrentamento de situações complexas em Saúde (óbito, violência, cuidados paliativos, respeito às diretrizes antecipadas de vontade do paciente, limitação terapêutica)
• Oferta de suporte emocional próprio ou direcionamento para canais de acolhimento públicos, ou terceirizados
• Identificação de fatores ambientais, sociais e familiares que podem afetar a Saúde Mental e encaminhamento para o serviço social

Muitos destes fatores são avaliados durante um processo de Acreditação e à medida que a Organização de Saúde evolui em sua Governança Clínica, fica evidente que o capital humano é o recurso mais estratégico da Instituição.

Neste sentido, o Grupo IBES estruturou uma série de cursos da trilha temática de Governança Clínica para auxiliar as Instituições a implementarem as melhores práticas de gestão que promovem maior produtividade e qualidade da assistência com um cuidado especial aos colaboradores.

Para saber mais detalhes sobre cada um dos 7 cursos da trilha de Governança Clínica, clique aqui.

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