O segredo para ser um Avaliador de destaque: descubra com o IBES

Segundo Porter e Lee (2013), qualidade em saúde não é apenas sobre padrões, mas sobre criar valor para os pacientes

A profissão de avaliador em saúde exige muito mais do que conhecimento técnico. É necessário ter visão estratégica, habilidades interpessoais e um profundo compromisso com a melhoria contínua da qualidade e segurança. O Instituto Brasileiro para Excelência em Saúde (IBES), referência nacional e internacional em Acreditação, tem transformado profissionais da área ao oferecer uma formação robusta que revela os segredos para se destacar nesse papel essencial.

O Papel Estratégico do Avaliador

A atuação de um avaliador vai além de identificar conformidades e não conformidades. Ele é um agente de mudança, responsável por guiar instituições de saúde na busca pela excelência. Segundo Porter e Lee (2013), qualidade em saúde não é apenas sobre padrões, mas sobre criar valor para os pacientes. Nesse contexto, o Avaliador de destaque não apenas aplica critérios, mas também inspira mudanças positivas e sustentáveis.

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Formação Holística

O IBES capacita avaliadores com um enfoque holístico, preparando-os para lidar com os desafios multifacetados do setor. O curso aborda desde técnicas de avaliação até competências interpessoais, como comunicação assertiva e empatia, fundamentais para interagir com equipes diversas. Essa formação integral diferencia os profissionais e os torna aptos a impactar positivamente os resultados das organizações.

Competências Comportamentais como Diferencial

Uma das chaves para ser um avaliador de destaque é o domínio de competências comportamentais. A habilidade de negociar, gerenciar conflitos e motivar equipes são aspectos frequentemente destacados como críticos no ambiente de trabalho (Kotter, 2012). No curso do IBES, essas competências são desenvolvidas por meio de dinâmicas práticas e estudos de caso, garantindo que os avaliadores estejam preparados para atuar em qualquer cenário.

Atualização Contínua

O mercado de saúde está em constante evolução, com novos protocolos, tecnologias e regulamentações emergindo regularmente. Avaliadores de destaque sabem da importância da atualização contínua e da educação permanente. O IBES oferece materiais atualizados e acesso a uma comunidade de profissionais, permitindo que seus avaliadores acompanhem as mudanças e mantenham seu nível de excelência.

Networking Estratégico

Além do aprendizado técnico, o curso do IBES proporciona uma oportunidade única de networking. Profissionais de diversas regiões e áreas da saúde participam da formação, criando uma rede de contatos estratégica. Essa interação facilita a troca de experiências, amplia perspectivas e abre portas para novas oportunidades de carreira.

Impacto na Carreira

Ter o IBES como parceiro de formação é um diferencial que agrega valor ao currículo. Avaliadores certificados pelo instituto destacam-se no mercado por sua capacidade técnica e postura profissional. Muitos relatam avanços significativos em suas trajetórias, assumindo posições de liderança e sendo reconhecidos como referências em qualidade e segurança.

Transformação no Setor de Saúde

O segredo para ser um avaliador de destaque não está apenas no conhecimento adquirido, mas na capacidade de transformar esse conhecimento em ações que impactem positivamente as instituições de saúde e os pacientes. O IBES é o catalisador dessa transformação, capacitando profissionais a liderarem mudanças significativas e a deixarem sua marca no setor de saúde brasileiro.

Se você deseja ir além em sua carreira e se tornar um avaliador de destaque, o curso do IBES é o caminho ideal. Afinal, a excelência não é um destino, mas uma jornada – e essa jornada começa aqui.

Fonte da imagem: Envato

Referências:

1. Kotter, J. P. (2012). Leading Change. Harvard Business Review Press.
2. Porter, M. E., & Lee, T. H. (2013). “The Strategy That Will Fix Health Care.” Harvard Business Review.
3. Organização Nacional de Acreditação (ONA). (2023). Manual Brasileiro de Acreditação. Brasília: ONA.
4. Kaplan, R. S., & Norton, D. P. (2004). Strategy Maps: Converting Intangible Assets into Tangible Outcomes. Harvard Business School Press.